工作职责：
1.根据公司规划和要求，协助部门经理负责团队的运作和日常管理；
2.根据部门年度业绩指标，完成自行团队内的员工岗位目标制定、成果管制和业绩考核；
3.开拓市场，维护老客户，开发新客户；
4.售前预控合作风险，根据合同执行情况，协助业务收款；
5.完成个人年度业绩指标，促进部门完成团队指标；
6.熟悉工商企业管理及外资资质的办理流程，并能够独立完成各项业务的办理；
7.主动收集业务需求信息和客户需求，协助公司掌握行业动态。

任职资格：
1.大专及以上学历，具有3年以上的管理工作经验优先考虑；
2.能够承受较大的工作压力，具有高度的责任感；